企业文化
龙昌集团企业文化理念体系
愿景:用芯,创造智能天地
我们希望,龙昌未来能成为一家智能化的公司,把握智能芯片先导技术,将技术引进、自主研发和技术转化相结合,通过物联网技术,利用芯片,实现自动化,智能化;创新观念,不断完善自主知识产权的开发、应用和保护,突破思维定势,创造出现代化智能电子产品,并为未来的智能社会奉献我们的技术支持。
使命:创新·传承·臻于至善(创新产品服务,传承优良经验,臻于至善服务)
创新——技术和产品的成功,很大程度上取决于技术和产品本身的卓尔不凡,与众不同。在龙昌的发展历程中,观念创新、战略创新、组织创新、技术创新及管理创新为龙昌提供了源源不断的发展动力。求变创新,是龙昌始终不变的企业语言,更高目标,是龙昌以一贯之的企业追求,龙昌将继续突破旧的思维,展现独立的特色。
传承——传承是企业可持续发展的基石。龙昌拥有60年的历史,经历了半个世纪的锤炼,沉淀了许多优良的经验;龙昌不论在管理、技术,还是产品或服务上,都主张承前启后、取精去糟、与时俱进,在优良经验的传承中持续健康发展。
臻于至善——龙昌要在产品和服务上不断的满足,甚至超越客户的需要,不断的追求“卓越”。企业的全体人员要以永不自满、创新超越的心态和对服务的精益求精、对“至善”境界不倦追求。
核心价值观:创意高效·专业诚信·共赢感恩
创意高效——我们的员工始终秉承公司“多变、多动、多思”的理念,不断提出“破坏性”创新思维,持续为龙昌注入新的活力。在新创意的激发下,员工工作效率得以提高,体现更强的综合能力,实现令人满意的产出。
专业诚信——企业之间的竞争愈演愈烈。为赢取市场,我们必须在行业及各自的工作中发挥突出的技能,打造公司的高素质专业团队,以专业、诚信赢得客户,占领市场。全体员工必须努力加强学习,学习先进的管理技术,用严谨的态度,对待工作一丝不苟,兢兢业业。
共赢感恩——各相关方是利益共同体,只有达成共赢,才能实现企业的可持续发展。我们要关注客户利益,兼顾供应商权益,保障员工权益,承担社会责任,创造企业效益。
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